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      “農(nóng)民導(dǎo)師制”打造鄉(xiāng)土人才“成長(zhǎng)搖籃” ——貴州正安縣探索實(shí)施“導(dǎo)師制”就地培養(yǎng)高素質(zhì)農(nóng)民

      2021-10-10 16:01:02   

      農(nóng)民日?qǐng)?bào)·中國(guó)農(nóng)網(wǎng)記者 劉久鋒

      “農(nóng)民導(dǎo)師制”打造鄉(xiāng)土人才“成長(zhǎng)搖籃”

      在正安縣市坪鄉(xiāng)河渡村新時(shí)代青年農(nóng)民學(xué)校蔬菜種植基地內(nèi),蔬菜產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師正在為菜農(nóng)培訓(xùn)蔬菜種植、管護(hù)、采收相關(guān)技術(shù)。 丁愉愉 攝

      從脫貧攻堅(jiān)到全面小康,再到實(shí)施鄉(xiāng)村振興,農(nóng)村發(fā)展的路子到底該怎么走?近年來(lái),貴州省正安縣探索以“導(dǎo)師制”為突破口,打造了新時(shí)代青年農(nóng)民學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱“新青校”),就地培養(yǎng)高素質(zhì)農(nóng)民,把青年農(nóng)民培養(yǎng)成能人、把能人培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成村級(jí)后備人才,有效破解了農(nóng)村“空心化”“老人牌”支部、村級(jí)后備力量“青黃不接”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展難以為繼等問(wèn)題。

      智慧來(lái)自民間 “新青校”源于農(nóng)民

      2018年,應(yīng)村里群眾的要求,正安縣新州鎮(zhèn)老城村黨支部邀請(qǐng)縣、鎮(zhèn)農(nóng)技專家到田間地頭指導(dǎo)群眾種植、管護(hù)白茶,讓當(dāng)?shù)厝罕娛找骖H豐,發(fā)展產(chǎn)業(yè)的熱情高漲,于是在該村形成了農(nóng)技專家助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制,專家主動(dòng)對(duì)點(diǎn)聯(lián)系該村扶貧產(chǎn)業(yè),精準(zhǔn)匹配致富能人,形成了“導(dǎo)師制”的雛形,并總結(jié)提出“支部引路、導(dǎo)師帶路、產(chǎn)業(yè)鋪路、群眾致富”的發(fā)展模式,動(dòng)員541戶群眾種植白茶4000余畝,年收益可達(dá)800余萬(wàn)元。

      經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐,老城村“導(dǎo)師制”助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展的成效越發(fā)凸顯,由正安縣委組織部牽頭,通過(guò)反復(fù)研判和科學(xué)論證,以及在其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(居)不斷嘗試,發(fā)現(xiàn)“導(dǎo)師制”助推農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展這一做法十分契合正安實(shí)際且極具可復(fù)制性和操作性,于是第一所“新青校”就在新州鎮(zhèn)老城村應(yīng)運(yùn)而生。

      隨著制度的不斷完善,正安縣將“新青校”作為“強(qiáng)組織、固根基、育人才、興產(chǎn)業(yè)”的重要載體,“新青校”從單純的技術(shù)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)發(fā)展模式延展開來(lái),形成了具有提供產(chǎn)業(yè)技術(shù)服務(wù)、發(fā)展青年農(nóng)民黨員、培育村級(jí)后備人才、提升鄉(xiāng)村治理水平、夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘的多功能基層組織建設(shè)、管理的助推器。

      “‘新青校’的很多‘土專家’‘田秀才’,雖然有的沒(méi)有高文憑高學(xué)歷,但他們大多是農(nóng)業(yè)專家、致富帶頭人、企業(yè)管理人才。他們對(duì)腳下的土地更熟悉,具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),帶動(dòng)能力更強(qiáng)。”正安縣委常委、組織部部長(zhǎng)王蘭介紹。

      截至目前,正安縣共興辦“新青校”181間,聘用導(dǎo)師1364名(思政導(dǎo)師401名、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師963名),累計(jì)培訓(xùn)農(nóng)民20余萬(wàn)人次,發(fā)展青年農(nóng)民黨員381名,培育村級(jí)后備人才879人,基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘全面增強(qiáng)。

      結(jié)對(duì)幫帶興產(chǎn)業(yè) 滴灌培養(yǎng)育人才

      鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)在村,村級(jí)發(fā)展關(guān)鍵在產(chǎn)業(yè),產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需人才。這些選拔的“農(nóng)民導(dǎo)師”,深入農(nóng)村第一線,長(zhǎng)年累月地和農(nóng)民在一起,服務(wù)三農(nóng)。他們作為振興鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)新力量,既是創(chuàng)新主體又是科技經(jīng)紀(jì)人,更應(yīng)成為鄉(xiāng)村的創(chuàng)業(yè)帶頭人。

      土坪鎮(zhèn)明星居是正安縣茶產(chǎn)業(yè)村,村民們歷來(lái)就有“貴州白茶看正安,正安白茶看明星”的自豪,白茶產(chǎn)業(yè)是當(dāng)?shù)厝罕姵掷m(xù)獲益的“綠色銀行”。

      2015年,創(chuàng)業(yè)已積累下一定財(cái)富的惠超選擇回到家鄉(xiāng),擔(dān)任土坪鎮(zhèn)明星居主任助理。因?yàn)槭煜げ枞~銷售、茶葉市場(chǎng)、茶商需求,成為“新青校”產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師,主要在產(chǎn)業(yè)發(fā)動(dòng)、帶動(dòng)、銷售等方面做培訓(xùn)和引導(dǎo)。

      “雖然明星居成立了茶葉專業(yè)合作社,但賺的卻都是上游原材料粗加工的錢,利潤(rùn)微薄。要想將茶產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),就必須轉(zhuǎn)變銷售模式和發(fā)展方式。”惠超說(shuō)。

      為了找到突破口,他開始前往當(dāng)?shù)夭枞~的主要銷售地浙江考察,思考如何破局。發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)成為他推進(jìn)茶產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展、解決銷售端問(wèn)題的“法寶”。這樣的做法得到了當(dāng)?shù)厝罕姷闹С帧?/p>

      有指導(dǎo)、有帶動(dòng)、有方向,明星居的茶葉品質(zhì)有保障,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng),在浙江市場(chǎng)上越走越“俏”,群眾收入更是“節(jié)節(jié)高”。如今,明星居茶園種植面積達(dá)7500畝,茶農(nóng)人均增收6000元以上。

      推行“導(dǎo)師制”以來(lái),正安縣不僅培養(yǎng)出一批青年職業(yè)農(nóng)民,也逐漸發(fā)展起一批農(nóng)村后備干部。謝勇是市坪鄉(xiāng)龍坪村新時(shí)代青年農(nóng)民學(xué)校的第一批學(xué)員,通過(guò)兩年多的發(fā)展,他從最初的學(xué)員成長(zhǎng)為導(dǎo)師,帶領(lǐng)村民發(fā)展羊肚菌種植180余畝,實(shí)現(xiàn)人均增收4000元以上。如今他還被選聘為村主任助理,協(xié)助村里發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

      “農(nóng)民導(dǎo)師指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)種養(yǎng)殖,對(duì)于增強(qiáng)農(nóng)民群眾的科學(xué)種田意識(shí),提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益,促進(jìn)農(nóng)民增收,帶領(lǐng)群眾致富奔小康,發(fā)揮黨建‘頭羊效應(yīng)’具有示范意義。”王蘭說(shuō)。

      組織群眾有抓手 集體經(jīng)濟(jì)破瓶頸

      發(fā)展產(chǎn)業(yè)是鄉(xiāng)村振興的必然要求,而要發(fā)展產(chǎn)業(yè)就離不開集體經(jīng)濟(jì)來(lái)支撐。面對(duì)過(guò)去村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式單一、帶動(dòng)力不強(qiáng)、成效不明顯等困境,瑞溪鎮(zhèn)三把車村黨總支結(jié)合全村自古以來(lái)就有種植黃豆的習(xí)慣,依托“新青校”,大力推廣“導(dǎo)師制”,充分利用導(dǎo)師和群眾思維相近、語(yǔ)言相通的特性,通過(guò)黨組織選導(dǎo)師、導(dǎo)師聯(lián)學(xué)員的組織方式,引起共鳴、形成共振,把群眾組織起來(lái)、動(dòng)員起來(lái),引導(dǎo)群眾種植黃豆。

      2018年10月三把車村成立了正安縣瑞香食品有限公司,將閑置的煙葉收購(gòu)站變廢為寶,開辦豆制品加工廠,主營(yíng)豆腐、豆腐干、豆腐皮、豆芽等。

      建廠后,三把車村組織優(yōu)秀導(dǎo)師找資金、謀規(guī)劃、抓管理、創(chuàng)品牌、尋銷路……發(fā)展了62戶貧困戶入股分紅,吸納20多個(gè)村民到公司打工,動(dòng)農(nóng)戶300戶種植黃豆2000畝。

      與此同時(shí),三把車村股份經(jīng)濟(jì)合作社以村集體為名,整合財(cái)政資金80萬(wàn)元入股,占股80%,讓優(yōu)秀導(dǎo)師、學(xué)員和村民選干部負(fù)責(zé)集體經(jīng)濟(jì)的經(jīng)營(yíng)、管理以及產(chǎn)品銷售。目前,合作社加工的豆制品主要向正安縣域內(nèi)學(xué)校、大型超市、政府食堂以及營(yíng)養(yǎng)餐配餐企業(yè)簽訂訂單,有效解決銷路難的問(wèn)題。

      “新青校”示范引領(lǐng) 共建和諧新農(nóng)村

      在偏遠(yuǎn)農(nóng)村,名目繁多的酒席借機(jī)斂財(cái),天價(jià)彩禮的婚姻互相攀比,孝道式微的厚葬薄養(yǎng),鄰里相處的你爭(zhēng)我吵,各種亂象層出不窮。

      為扭轉(zhuǎn)農(nóng)村亂象,更好地團(tuán)結(jié)廣大人民群眾的力量推進(jìn)鄉(xiāng)村治理,安場(chǎng)鎮(zhèn)借“新青校”的平臺(tái)讓思想教育再回爐。安場(chǎng)鎮(zhèn)自強(qiáng)村,挖掘了本村關(guān)于孝敬老人正反兩面的典型例子,通過(guò)包雨強(qiáng)、張紅禮等“思政導(dǎo)師”在“新青校”的課堂上,講“短、小、微”身邊故事,說(shuō)“生、鮮、活”鄉(xiāng)間俚語(yǔ),使黨的聲音“飛入尋常百姓家”,讓廣大群眾明白“惠”在何處,知曉“恩”從何來(lái),促進(jìn)黨心民心真切交織、和諧共融,激發(fā)群眾參與熱情。

      與此同時(shí),該村聘請(qǐng)市級(jí)鄉(xiāng)村振興指導(dǎo)員王立昌和縣里的法律專家擔(dān)任“思政導(dǎo)師”,到村里進(jìn)行普法教育,讓群眾要用法律來(lái)維護(hù)權(quán)益,也更應(yīng)知道什么事可為或不可為。也正是有了法律意識(shí)的萌發(fā),在村“兩委”的引領(lǐng)下,村民自己給自己定起了規(guī)矩。

      只有婚喪嫁娶允許辦酒席,注重孝老敬親,不能亂扔垃圾,不能亂倒臟水,不能荒蕪田地,不能坐享其成……自強(qiáng)村的《村規(guī)民約》逐漸成形。通過(guò)兩年的發(fā)展,自強(qiáng)村環(huán)境干凈清新,村民言行有禮有節(jié),產(chǎn)業(yè)發(fā)展有模有樣,社會(huì)新風(fēng)已然成型。2020年11月,自強(qiáng)村被授予了第六屆全國(guó)文明村鎮(zhèn)稱號(hào)。

      “導(dǎo)師帶頭組織制定村規(guī)民約,引導(dǎo)群眾講衛(wèi)生、除陋習(xí),‘農(nóng)民培訓(xùn)農(nóng)民、農(nóng)民教育農(nóng)民’成為鄉(xiāng)村新氣象。”王蘭說(shuō)。

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