為進一步強化駐村干部管理，提升鄉(xiāng)村振興工作實效，7月26日，寶雞市扶風縣杏林鎮(zhèn)召開駐村幫扶半年工作會，重點對上半年駐村幫扶工作進行總結，通報分析存在問題，安排下半年重點工作任務。鎮(zhèn)組織委員張莉、副鎮(zhèn)長李宏浩，各駐村工作隊第一書記、隊員，各村分管副主任、資料員參加會議。

會議共三項議程：一是各駐村工作隊匯報上半年駐村幫扶工作開展情況；二是鎮(zhèn)農業(yè)辦干部對防返貧監(jiān)測、相關政策等進行了培訓；三是鎮(zhèn)組織委員張莉、副鎮(zhèn)長李宏浩先后傳達學習了黨的二十屆三中全會精神，領學了《扶風縣駐村第一書記和工作隊選派管理實施細則》、《寶雞市關于進一步加強駐村幫扶工作的七條措施》等文件，通報了市縣督導反饋問題以及全鎮(zhèn)駐村幫扶工作督查情況，對上半年駐村幫扶工作進行了總結點評，對近期重點工作以及下半年工作進行了再安排再部署。

會議要求：一要進一步強化學習教育。要深入學習黨的二十屆三中全會精神和各項幫扶政策，不斷提升政策運用和解決實際問題的能力，持續(xù)深化黨紀學習教育，設身處地為村級集體經(jīng)濟發(fā)展壯大出點子、想辦法、謀思路，積極主動深入群眾、貼近群眾、融入群眾，切實幫助群眾解決困難，推動下半年各項工作走深走實。二要進一步嚴格工作紀律。駐村干部要認真落實《扶風縣駐村第一書記和工作隊選派管理實施細則》要求，遵守各項駐村工作紀律，嚴格執(zhí)行考勤、請銷假、工作報告等制度，落實“五天四夜”駐村工作規(guī)定，確保每年駐村工作時間不少于220天，做到在崗在位、脫產駐村。三要進一步落實工作責任。駐村干部要厘清自身職責，落實好《細則》八項職責任務，發(fā)揮橋梁紐帶作用，為所在村爭資金，跑項目，為群眾謀實惠、辦實事，經(jīng)常性入戶走訪聯(lián)系群眾，重點做好防返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶工作，駐村干部每月遍訪1次脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶和突發(fā)嚴重困難戶，每半年走訪1次其他農戶；幫扶聯(lián)系人、責任人每季度至少入戶走訪1次，全面掌握“兩不愁三保障”和飲水安全情況，及時對接落實幫扶政策、措施，堅決守牢底線。（通訊員：胡東方）